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    SMT主管个人简历模板
     这是一份工作经验丰富的SMT主管个人简历模板,希望适合你用来参考写作与smt等职位相关的个人简历。

    姓  名:  陈先生  性  别:  男 
    婚姻状况:  未婚  民  族:  汉族 
    户  籍:  广东-韶关  年  龄:  26 
    现所在地:  广东-惠州  身  高:  170cm 
    希望地区:  广东-惠州   
    希望岗位:  工业/工厂类-生产经理/主管
    工业/工厂类-SMT/表面贴装技术工程师 
    寻求职位:  SMT主管、 SMT工程师 
    待遇要求:  6000元/月  可面议  要求提供住宿


        
    教育经历
     2003-09 ~ 2006-07 南雄中学 计算机 高中 
     
     **公司 (2009-03 ~ 至今) 
     公司性质:  外资企业 行业类别:  其它生产、制造、加工
     担任职位:  SMT主管  岗位类别:  生产经理/主管
     工作描述:  1.机器的日常故障,检修与维护。
    2.优化程序提高生产效率,控制抛料等。
    3.SMT生产工艺流程的跟进与改善,回流焊的温度测试及调整
    4.生产线品质异常的及时追踪与处理。
    5.技术员日常工作安排
    6.作业指导书、钢网冶具制作
    7 设备相关性资料的完善。
    8.负责组织生产人员,按时完成PMC计划下达的生产指令。
    9.负责生产现场品质管控及生产人员的品质意识培训,不断控制和提升生产品质。
    10.负责生产现场的环境.物料.设备的统筹管理和监控。
    11.负责生产现场异常事件.突发事件的处理。
    12.各生产报表的收集,数据的汇总,分析,建立数据的统计系统。
    13.指导,培训下属,优化岗位职责,建立高效的生产团队。
    14.做到上传下达,及时完成各项任务的指令。
     
     **公司 (2007-04 ~ 2009-03) 
     公司性质:  股份制企业 行业类别:  机械制造、机电设备、重工业
     担任职位:  SMT助理工程师  岗位类别:  新产品导入工程师
     工作描述:  1.负责每日设备日常点检。
    2.转线调机、参数设定。
    3.新品试产,程式修改、调机,工艺参数 设 定,程 式备份。
    4.设备故障及时处理,维持生产顺利进行。
    5.设备定期润滑、保养。
    6.设备相关性资料的完善。
    7.设备配件的申购。
    8.工艺参数的完善、改进。
    9. 配合设备主管的设备管理工作。
    10. 完成上级领导交办的临时事项。


     离职原因:  有好的发展
     

      
    项目经验
     SMT搬迁 (2009-11 ~ 2010-01) 
     担任职位:  SMT主管
     项目描述:  对整个SMT部门设备搬扦/管理工作。
     责任描述:  :(1)负责SMT部门设备拆装项目。(2)负责迁入新厂房上班人员的思想工作。(3)负责迁入新厂房对设备安装验收试运行工作。(5)负责新外协加工厂商。(4)负责新员工培训工作。(5)负责车间全面整理,整顿,ESD工作。
     

      
    技能专长
     专业职称:  SMT工程师
     计算机水平:  中级 
     计算机详细技能:  精通office办公软件
     技能专长:  SMT 技术人员,在SMT企业工作达六年,精通FUJI贴片机:XP142/242.143/243 /NXT(M3) 印刷机:DEK265/DESEN/SEM668 松下点胶机HDP/HDF AI:JVK3/AVK3/RHS2B 熟悉三星机CP40/CP45 /SM321 /波峰焊 熟练运用FUJI FLEXA编程软件 对SMT的工艺,生产管理.编程.调机.转线.维护保养有一定的经验。

        
    语言能力
     普通话:  流利  粤语:  一般 
     英语水平:  
     

      
    求职意向
     发展方向:  SMT设备主管 SMT主管 SMT工程师
     其他要求: 

      
    自身情况
     自我评价:  (1)具有六年SMT技术/生产管理工作经验,熟悉ISO ERP等工厂体系运作。(2):精通现场管理,推行精益生产,拥有导入精益生产的实战经验,能建立改善提案制度,降低生产成本,控制物料浪废,改善瓶颈工序,提升机器利用率,平衡生产线,精减人手,促进生产效率的提升!(3):精通SMT的工艺,编程.调机.转线.维护保养。(:4):改善品质及与其它部门建立良好的沟通与协作,不断进取,持续改善!

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